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01.08.2026
















Was zählt, ist die Gesundheit. Seit über 80 Jahren kümmern wir uns um die Zahlen dahinter. Wir begleiten und beraten Krankenkassen und weitere Beteiligte im Gesundheitswesen über den kompletten Abrechnungsprozess hinweg. Und: Wir sind einer der TOP-Arbeitgeber im Landkreis Emmendingen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem 01.09.2026 in Voll- oder Teilzeit (mindestens 27 Wochenstunden) einen:

Softwareentwickler (m/w/d) C# & Uniface

Ihre Aufgaben:

  • Weiterentwicklung und Pflege von bestehenden Anwendungen vornehmlich in C# (.NET, WPF) und UNIFACE
  • Entwicklung und Design von neuen Softwarelösungen in C# (ggf. Typescript)
  • Durchführung von Entwicklertests und Erstellung von Dokumentationen
  • Unterstützung des 2nd-Level-Supports bei Störungen und Serviceanfragen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, einer Naturwissenschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs beziehungsweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung
  • Mehrjährige praktische Erfahrung mit C# (.NET)
  • Gute Kenntnisse relationaler Datenbanken und Client-Server-Architekturen
  • Grundkenntnisse in Webentwicklung, insbesondere Angular, sind ebenso von Vorteil wie Erfahrungen mit einer prozeduralen Programmiersprache wie UNIFACE
  • Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse auf C1-Niveau sowie gute Englischkenntnisse

Unser Angebot:

  • Modernes Arbeitsumfeld mit ergonomischen Arbeitsplätzen
  • Vollzeittätigkeit mit 38,5 Wochenstunden
  • Homeoffice nach den betrieblichen Regelungen
  • Flexible Arbeitszeiten und attraktive Arbeitszeitmodelle
  • Sozialleistungen und Arbeitsbedingungen nach Haustarifvertrag
  • Betriebliche Altersversorgung, die ausschließlich vom Arbeitgeber finanziert wird
  • Private Altersversorgung über Entgeltumwandlung, die vom Arbeitgeber bezuschusst wird
  • Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (u. a. Pflegelotsen, Lotse für psychische Gesundheit)
  • Betreuungsgeld für nicht-schulpflichtige Kinder
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • HANSEFIT
  • Jobrad
  • Gute ÖPNV-Anbindung
  • Kostenfreie Parkplätze sowie überdachte Fahrradabstellplätze
  • Rabatte bei corporate benefits
  • Zielgerichtete und bedarfsorientierte Weiterbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten

Haben Sie Lust sich uns anzuschließen und eine verantwortungsvolle Stelle einzunehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberformular!

Die Informationspflichten nach der „Richtlinie (EU) 2023/970 des Europäischen Parlaments und des Rates“ vom 10. Mai 2023“ für mehr Lohngleichheit werden vor einem möglichen Vorstellungsgespräch erfüllt.

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