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Stellen-Nr.: 177192
XERVON Instandhaltung ist Teil der XERVON-Gruppe und ein hochspezialisierter Full-Service-Dienstleister für Kunden aus Chemie, Petrochemie und Energiewirtschaft. Das Angebot umfasst Reparatur, Wartung und Instandsetzung von Anlagen, Planung und Projektierung EMSR-technischer Systeme sowie Infrastrukturdienstleistungen und Turnaround-Management.

Ihre Aufgaben

So sieht Ihr Tag bei uns aus

  • In Ihrer neuen Aufgabe dreht sich alles rund um die Wartung und Instandsetzung der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik
  • Unter anderem zählt hierzu die Fehlersuche an Messgeräten, Aktoren und Regelventilen in Prozessanlagen
  • Wartung, Instandsetzung und Kalibrierung von Messgeräten aus der Analysentechnik gehören zu Ihren täglichen Aufgaben
  • Zudem kommen noch Elektrotechnische Arbeiten, wie Ab- und Anklemmen z. B. von Messungen und Motoren, einschließlich DGUV V3-Prüfungen dazu
  • Sie bewegen sich überwiegend im chemischen Umfeld von Raffinerien

Ihr Profil

Ihre Qualifikationen auf einen Blick

  • Sie sind ausgebildeter Elektroniker, Mechatroniker, Prozessleittechniker oder vergleichbar
  • In Ihrer beruflichen Laufbahn hatten Sie bestenfalls bereits Berührungspunkte mit Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik
  • Ob Berufseinsteiger oder Facharbeiter mit langjähriger Erfahrung, bei uns sind Sie in jedem Fall herzlich willkommen
  • Idealerweise besitzen Sie einen PKW-Führerschein
  • Sie haben Lust auf diese Stelle, bringen aber noch nicht alle Voraussetzungen dafür mit? Durch unsere vielfältigen internen und externen Weiterbildungsangebote machen wir Sie gern fit für diesen Job und natürlich sorgen wir gern für eine umfassende Einarbeitung

Unser Angebot

Unser Angebot für Ihren Einsatz
Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:

  • Unbefristete Festanstellung, tarifliche Gehaltserhöhungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub, geregelte Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich
  • Individuelle Weiterbildungen, E-Learning, interne und externe Qualifizierungen, strukturierte Einarbeitung
  • Gesundheitsangebote wie Yoga, Rückenschule und Massagen vor Ort, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften, frisches Obst, Wasser, Kaffee, Zuschuss zur Kantine
  • Shuttleservice bis zum Werkseingang, hochwertige Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung, kostenlose Parkplätze, betriebliche Altersvorsorge, Arbeitszeit- und Lebensarbeitszeitkonto, freitags früher Feierabend


Jacob Schulz

Senior Recruiter


0160-90358732

Emdener Str. 278
50735 Köln

Domenik-Rui Opitz

HR Referent Recruiting & Personalmarketing


015172116911

Emdener Str. 278
50735 Köln

Ronny Neikes

HR Referent Recruiting


0174-6945772

Emdener Str. 278
50735 Köln

Sarah Abt

Leiterin Personalmarketing & Recruiting


0173-2498006

Emdener Str. 278
50735 Köln

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