Standort: Denklingen, Deutschland

Unternehmen: Hirschvogel Holding GmbH

Job ID: 6737

Die Hirschvogel Group ist ein Unternehmen in Bewegung. Als technologieoffener Innovationspartner und Komponentenhersteller in der Automotive-Branche gestalten wir den Wandel im Mobilitätssektor mit. Wir sind in den wichtigen Marktregionen der Welt vor Ort. Unsere massivumgeformten und weiterverarbeiteten Stahl- und Aluminiumkomponenten werden von allen namhaften Fahrzeug-Herstellern und -Zulieferern verbaut. Wir bieten antriebsunabhängige ebenso wie auf E-Mobilität oder auch wasserstoffbasierte Antriebskonzepte ausgerichtete Komponenten.

Strategieentwickler, Wachstumsmotor, Richtungsgeber. In der Hirschvogel Holding GmbH in Denklingen laufen die Drähte der Hirschvogel Group und ihrer zahlreichen Standorte zusammen. Hier werden von zentraler Stelle die Weichen für die Gestaltung und Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe im In- und Ausland gestellt – im engen Austausch mit den Werken, die wir beraten und deren Ideen wir aufgreifen.

Ihre Aufgaben:

• Sie konzipieren, produzieren und bearbeiten multimediale Inhalte und visuelle Designkonzepte – von Videos bis hin zu Fotos, Animationen und kurze Clips – für unterschiedliche digitale Einsatzbereiche wie z. B. Social Media, Websites und Kampagnen.
• Die Gestaltung, Pflege und Weiterentwicklung unserer Websites, Landingpages und digitalen Erlebniswelten gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben; zusätzlich übernehmen Sie die Schulung und den Support der Redakteurinnen und Redakteure.
• Sie optimieren digitale Inhalte hinsichtlich Nutzererlebnis (UX/UI) und Conversion und verantworten dabei die Konzeption, Implementierung und Überwachung von CD-/CI-Richtlinien im digitalen Kontext.
• In Abstimmung mit dem (technischen) Vertrieb, der IT und externen Partnern arbeiten Sie interdisziplinär zusammen und steuern Agenturen im Bereich digitale Kommunikation; hierbei fungieren Sie ebenso als Schnittstelle zur IT-Community.
• Durch die Analyse der Performance von Kampagnen und Content leiten Sie geeignete Optimierungsmaßnahmen ab.
• Sie betreuen und konfigurieren unsere Marketingtools, wie z. B. Media Asset Management, Content-Management-Systeme, Analytic-Tools und Newsletter-Systeme.
• Auch die eigenständige Erstellung und Nachbearbeitung von Fotos und Videos – inklusive der Verwaltung des technischen Equipments – gehören zu Ihren Aufgaben.
• Sie befähigen die lokalen Corporate Social Media Teams bei der Umsetzung digitaler Marketingaktivitäten.
• Darüber hinaus verantworten Sie die Abstimmung und Koordination der Kommunikationsinhalte (Social Media und klassische Kommunikation), der Kommunikationsreihenfolge und der jeweils einzusetzenden Medien zwischen den Zentralbereichen und den verschiedenen Werken.

Ihr Profil:

• Ausbildung: erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, (Wirtschafts-)Psychologie, Kommunikationsdesign, Mediengestaltung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung: Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Marketing, Unternehmenskommunikation, Grafikdesign oder ähnlichen Tätigkeitsfeldern
• Fachkenntnisse: Tiefgreifendes Know-How im digitalen Marketing und in Kommunikationsstrategien; Kenntnisse in SEO/SEM und Webtechnologien sowie ausgeprägtes Verständnis für zielgruppenspezifische Kommunikation und moderne Medienformate; hohe Affinität zu Technologie, Daten und Trends im digitalen Marketing
• IT-Kenntnisse: Sicherer Umgang mit gängigen Grafik- und Analyse-Tools sowie MS Office; hohes technisches Verständnis für IT-Schnittstellen und Datenschutzanforderungen
• Persönlichkeit: Koordination im Team – Primus inter Pares; Fachliche Koordination des Marketing-Teams ohne formale Führungsverantwortung; Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, kombiniert mit Hands-on-Mentalität
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unsere Benefits:

• Finanzielle Vorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Fahrtkostenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge und Zusatz-Unfallversicherung, Ferien-Kinderbetreuung
• Gesundheit: Gesundheitscenter mit Betriebsärzten und integriertem Fitnessstudio, Gesundheitskurse, bezuschusstes Betriebsrestaurant, Bikeleasing, externe Mitarbeiterberatung
• Weiterbildung: Sprachkurse, interkulturelles Training sowie ein breites Schulungsangebot zur Stärkung Ihrer Fach- und Methodenkompetenzen
• Arbeitsplatz: Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen, zwei Bildschirmen und Notebook, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten
• Events: Mitarbeiterfeste, Hirschvogel Ski-Cup, Fußball- und Stockturnier

Darauf können Sie sich freuen:

• Ein attraktiver Unternehmensstandort im 5-Seen-Land mit gleichzeitiger Nähe zu den Bergen und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten sowie guter Anbindung zu den Großstädten München und Augsburg
• Eine ungezwungene, persönliche Atmosphäre, in der Teamwork zu tollen Ergebnissen führt und jeder Mitarbeiter das Vertrauen der Führungskraft genießt
• Die Möglichkeit, durch unsere starke internationale Vernetzung über den Tellerrand zu schauen

Wenn Sie Fragen haben, wenden Sie sich gerne an Elissa Nitsch unter +49 8243 291 1741.

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Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig, deswegen spielen bei uns weder das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität, die ethnische Herkunft, die Religion oder Weltanschauung, eine mögliche Behinderung noch ähnliche Eigenschaften eine Rolle.