Warum wir?

• Sicherer Arbeitgeber mit mehr als 25 Jahren Erfahrung
• Ein langfristiger Arbeitsplatz, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und berufliche Weiterbildung
• Kurze und schnelle Entscheidungswege, hohes Maß an Verantwortung und Gestaltungsspielraum
• Regelmäßige Team- und Firmenevents
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flache Hierarchien und offene Kommunikation
• Individuell angepasste Benefits in Form eines monatlichen Gutscheins in Höhe von 50 Euro (netto)
• Deutschlandticket Bezuschussung
• JobRad Fahrrad-Leasing
• Sprachkurse für Englisch und Deutsch
• Mobiles Arbeiten aus dem Ausland (Workation)
• Work-Life-Balance garantiert
• 30 Urlaubstage zur optimalen Erholung
• Halber Urlaubstag am 24. und 31. Dezember zusätzlich zu deinem regulären Urlaubsanspruch
• Jeden Monat ein eigener Schulungstag
• Kein Dress-Code: Kleide dich wie du willst!
• Wir halten was wir versprechen - Mach dir selbst ein Bild: https://www.kununu.com/de/financialcom

Deine Aufgaben

• Unterstützung bei neuen Projekten im Compliance-Bereich, einschließlich der Prüfung von Sachverhalten in Abstimmung mit externen Partnern
• Ausarbeitung von Compliance-Anforderungen sowie Integration dieser in bestehende und neue interne Kontrollsysteme
• Durchführung von Prüfungen im laufenden Compliance-Geschäftsbetrieb, Vorbereitung von Berichten, Klärung interner Unstimmigkeiten sowie erste Ansprechperson für Compliance-Themen
• Teilnahme an einer verpflichtenden Compliance-Schulung (3 Tage vor Ort in Frankfurt am Main sowie 2 Tage online)

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Bezug zum deutschen Recht
• Interesse an einer für 24 Monate befristeten Teilzeitposition (20 Stunden pro Woche)
• Bereitschaft, neue Themenfelder zu erlernen und Verantwortung zu übernehmen
• Ausgeprägte Konzentrationsfähigkeit und ein hoher Qualitätsanspruch bei analytischen und dokumentationsbezogenen Aufgaben
• Hohe Detailorientierung und strukturierte Arbeitsweise
• Interesse an Aktienmärkten, Compliance und Finanzsystemen von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse auf Muttersprachniveau sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was uns wichtig ist

Unser Unternehmen schätzt Diversität und Gerechtigkeit am Arbeitsplatz und ist bestrebt, ein produktives und kreatives Umfeld zu schaffen. Wir rekrutieren, beschäftigen, befördern und belohnen Führungskräfte und Mitarbeitende ausschließlich anhand der Qualifikationen, Erfahrungen, Fähigkeiten und Kompetenzen, die für die jeweilige Position benötigt werden. Unser Ziel ist es, Menschen mit jeglichen Herkünften und Perspektiven anzuregen, zu begeistern und zu motivieren.
(Wir setzen auf kompetenzbasiertes Recruiting und glauben daran, dass Vielfalt an Erfahrungen und Perspektiven unser Unternehmen bereichert. Auch wenn du möglicherweise Zweifel an deinen Qualifikationen oder deiner Eignung für die Position hast, möchten wir dich ermutigen, dich trotzdem zu bewerben. Wir schätzen das Potenzial zur Weiterentwicklung und das Streben nach Lernen ebenso wie bestehende Fähigkeiten.)
Bitte beachte, dass wir gerne Fragen zu einer Gehaltsspanne für diese Stelle beantworten. In diesem Fall bitten wir dich, eine Mail mit deiner Frage an jobs@financial.com zu schicken!

Über uns

“Our Employees Are Our Most Valuable Asset.”

Die financial.com AG ist ein deutsches Software Unternehmen, das sich seit 1999 darauf konzentriert webbasierte Informationssysteme für das Internet, Intranet und mobile Endgeräte zu entwickeln und zu betreiben. Über 350 Finanzinstitutionen wie Banken, Broker und Börsen in 19 Ländern profitieren von unseren maßgeschneiderten eFinance Lösungen in ihrem täglichen Arbeitsalltag. Zusammen mit unserem Partner LSEG verarbeiten wir für über 30.000 Intranetkunden und viele weltweite Internetnutzer über zehn Millionen Finanzinstrumente von über 1000 internationalen Börsen und OTC-Quellen in Echtzeit.