Im bfz Passau ist ab sofort die Stelle als Hilfs- und Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden/Woche) mit Dienstsitz in Passau zu besetzen. Die Stelle ist vorerst auf ein Jahr befristet. Die Reinigungsarbeiten sollen Montag bis Freitag nachmittags und abends durchgeführt werden.

• Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
• Passau
• Bewerbungen bis 15.05.26

Aufgabengebiet

• Reinigung von Tischen, Möbeln, Regalen und allen Oberflächen
• Keimfreie Desinfizierung von Böden und Oberflächen
• Fachgerechter Einsatz der Reinigungsmaterialien
• Fachgerechte Beseitigung von Abfällen

Profil

• Kenntnisse über die richtige Anwendung und Dosierung von Reinigungs- und Desinfektionsmitteln
• Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Ausreichende Deutschkenntnisse
• Zuverlässigkeit und Kollegialität

Angebot

• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
• 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
• Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
• Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
• Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
• Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
• Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus

Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.

Kontakt

Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Bettina Fuhrmann, Tel.: +49 851 95625-20

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.